一烟多用，回收利用，转几道手。
杨睿娟总觉得徒弟有种莫名的可爱，一本正经地敷衍别人。
杨睿娟好久没来站点，进了站点，好些人打招呼，恭恭敬敬地叫杨师。
杨师是个好人，搞不定的可以问她，甭管是什么货色，杨师一视同仁，一一解答，还会打视频帮助他们修修不好的家电。
进了经理办公室，两人像找茬，把门关了。
经理是个中年秃头男人，喜欢在站点穿廉价西服，和统一工作制服的她们拉开差距。
经理一见她们俩，头大。
不好惹。
比男员工还不好惹，男员工温顺些，被扣工资，压工资，最多跟亲近的兄弟胡乱骂骂咧咧，抽几根烟就过去了。
女人不一样，她们是唯一每次工资出了问题，关上门要来问仔细的两个人。
每一次问钱的事，经理心理压力就上来了。
经理给她们俩倒了杯茶，做好了「谈心」的准备。
经理给的理由是：她们俩单子太集中，也不知道今年是怎么了，之前是没有过，之前不会有很多女性客户，指名要求同性别的维修工上门。
所以站点把她们的抽成加到了40%。
女维修工现在太吃香了。
经理捧着茶杯安抚：「平台抽成加高很正常了，毕竟接待那么多顾客的单子，我们这边的客服财务都有压力。
你们要谅解公司。
」
客服是个刚毕业的小妹在做。
李尤站在门口当门神，双手插着兜出神，经理一直觉得这姑娘愣，愣成一把钝刀。
钝刀刚硬的脊背就是她的反骨。
果然，李尤忽地抬眼，刀子似的捅来，嗤声：「也没见公司给客服加工资。
」
经理干笑两声：「都是规定。
都是规定。
」
杨睿娟冷笑。
扯了一阵，要到了单时明细，站点自然不会将吞掉的钱吐给她们，磨蹭，浪费时间这么久，只是需要告诉欺负她们的人，她们不是好欺负。
打不赢胜仗，但是让对家赢得不漂亮，也行。
很多事需要慢慢来。
杨睿娟把制服褂子捞手上，从椅子上起身，她起身那一下，经理觉得松口气。
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